LIDER SISTEMICO EL

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Desde el comienzo de este siglo las empresas han enfrentado una serie de disrupciones extremas y constantes entre las que se cuentan cambios tecnológicos una pandemia y una crisis financiera mundial. Como resultado los líderes de hoy desde fundadores de startups hasta directivos de gigantes globales enfrentan presiones sin precedentes de sus jefes inversionistas clientes compañeros proveedores y empleados. Para muchos es una receta para el desastre. Parte del problema es que estos desafíos aunque se sienten agudamente rara vez se articulan de manera que sean comprensibles y accionables. Robert E. Siegel ha presenciado el impacto de estas presiones cruzadas desde diferentes perspectivas. Como profesor de Management en la Escuela de Negocios de Stanford operador inversionista de riesgo y consultor ve a innumerables equipos de ejecutivos en todo tipo de empresas luchando por llevar sus compañías hacia el futuro. Edición: Idioma: 272 1 Páginas

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